情系职工清凉一夏活动总结

 魔术铺   2023-12-29 14:01:16   0 人阅读  0 条评论

【导语】下面是小编整理的情系职工清凉一夏活动总结(共5篇),欢迎您阅读分享借鉴,希望对您有所帮助。

篇1:情系职工清凉一夏活动总结

情系职工清凉一夏活动总结

情系职工清凉一夏活动总结

按照省总工会和公司党委工作部的总体部署和要求,为进一步维护白文收费站基层一线职工的安全健康利益,做好防暑降温工作,改善职工的生活条件,提高职工的生活水平,我站于7月至8月在全站范围内开展了“情系职工、清凉一夏”活动,现将活动内容总结如下:

一、加强知识培训,提高“降温”能力。

为提高职工对防暑降温的认识和能力,我站责成办公室牵头对全员开展了防暑降温知识专业培训。通过培训,大家明确了高温日的定义,知晓了中暑及中暑出现后的措施、懂得了夏季防暑降温注意事项及现场作业中的有关注意事项等,对日常防暑降温知识有了一定储备,有效提高并提升了防暑降温认识与能力。

二、加大防暑投入,快速有效“降暑”。

为有效应对员工可能突发的中暑现象,我站于入伏前期就购置了藿香正气水、清凉油、碘伏及棉棒等药品及物品,并于员工出现类似中暑情况时,及时送上藿香正气水,为其“降暑”,从而缓解中暑症状。

三、改善生活条件,合理调配伙食。

夏季优质的`睡眠质量至关重要,为使职工休息到位,我站将原有的高低床改为了单人床,并根据班组人员上岗情况调整了宿舍,作息一致,互不打扰,从而使得员工能够得到充分的休息。同时,改造了卫生间,修建了淋浴房,添置了太阳能,使得大家可以随时冲澡,清凉一夏;在饮食方面,责成伙食管理委员会对每日菜谱进行了调整,增加了凉拌黄瓜、绿豆汤、西瓜及雪糕等菜品、汤品、饮料,送“凉”入胃,送“暖”至心。

四、健全便民机制,服务过往司乘。

作为服务行业,我站始终将司乘人员的利益置于首位。为提供更优质的服务,在一直加强文明礼仪、推广微笑服务的基础上,逐步完善并健全便民服务措施、机制,尤其是在夏季,除了向司乘人员提供开水、便携工具及地图等日常服务外,又准备了藿香正气水、清凉油等防暑用品。同时,备足水源,以备过往车辆水温过高时及时注水,避免发生爆胎等现象。

此次“情系职工、清凉一夏”活动是省总工会和公司党委工作部关爱基层一线职工、维护一线职工安全健康权益的体现。我站将以此次活动为契机,继续做好站内的各项防暑降温工作,充分保障全站职工的安全健康权益,努力为过往司乘提供最优质的服务,确保平稳度“暑”。

XX收费站

20XX年8月7日

篇2:清凉一夏优秀活动方案

清凉一夏优秀活动方案

一.活动目的

1.宣传品牌文化、传播品牌形象、提升市场氛围;

2.倡导白酒新型饮用方式,为提升五粮醇销量找到新的突破点;

3.通过倡导白酒新型饮用方式体现出五粮醇高品质特点。

二.活动主题

冰点空间冰凉一夏

三.活动时间

1.活动开展时间:6月10日——10月30日

四.新型饮用方法说明(根据地方习惯)

1.加冰或冰镇,品尝五粮醇绵甜口感,体验冰火交融的爽快;

2.加话梅或柠檬,体验果香与酒香的交融,体验清爽饮用感受;

五.活动开展方法

1.宣传方法:在终端,特别是核心终端,通过主题促销展架、pop海报、宣传单页宣传五粮醇新型饮用方法;

2.免费品尝:在条件适合的终端(核心酒店、核心烟酒行、有促销员的.商超)开展免费品尝活动,事先调配各类新型五粮醇,邀请消费者品尝;

3.免费赠饮活动:在酒店开展免费赠饮活动,既按消费者需求,当面为消费者调配后赠与消费者,可以采用五粮醇小瓶酒;

六.各渠道具体操作方法

1.酒店渠道,酒店渠道是本次活动开展的重点渠道之一,在核心酒店要采取宣传、免费品尝、赠饮相结合的方式开展活动,酒店促销员需将本次活动作为活动期间主要工作,在无促销员的酒店,要求酒店业务人员在饭点时间驻点核心酒店推广本次活动;

2.烟酒行,烟酒行渠道要采取宣传与免费品鉴相结合的方法开展本次活动,业务人员要帮助核心烟酒行调配好五粮醇,并在饭点时间驻点周边有大型酒店的烟酒行开展推广活动;

3.商超,商超渠道要采取宣传与免费品鉴相结合的方式开展本次活动,商超促销员要将本次活动作为重点工作,要事先调配好五粮醇,邀请消费者免费品尝;

4.团购:邀请团购客户参加一桌式品鉴会,在品鉴会上让客户体验五粮醇的新型饮用方式。

七.活动物料

类型、备注:

X展架 产品宣传画面及活动介绍

DM单 产品宣传画面及活动介绍

活动海报 产品宣传画面及活动介绍

产品展台 用于摆放产品及宣传物料

备注:根据各区域消费习惯和偏好选择使用,一切以消费者需求出发。

自销五粮醇品牌事务部

篇3:区总工会夏送清凉活动总结

7月25日上午,三亚天涯区总工会开展送清凉活动,为在酷暑天气下仍然坚持在一线工作的人员送清凉、表安慰。三亚天涯区委常委童立艳带队进行慰问工作,走访了月川桥桥头交警办公处、春园环卫站、春园垃圾中转站和三亚城管执法岗,对他们在炎天暑热的气候下仍然坚守岗位履好责表示感谢,并将慰问品一一送到他们手上。

“在这种高温烈日的天气底下,你们起早贪黑,不畏艰辛地奋斗在一线工作岗位上,为我们天涯区做出奉献,我代表天涯区委区政府向你们说一声谢谢。”童立艳表示,如果工作人员们在工作中碰到困难,区委随时欢迎他们来反映,同时嘱咐工会要做好关心关怀工作。

慰问中,童立艳得知环卫工人蒲育来家庭困难,仅靠她较低的工资维持生计,还有两个孩子在校读书,童立艳现场表示,希望区总工会能多关心蒲育来家庭,帮助她们度过生活难关。 据悉,此次送清凉慰问活动,一共慰问了一线岗位80余人。此次慰问活动不仅是对一线工作人员的工作表示肯定,同时还传递了天涯区委区政府对他们的关怀和心意。

篇4:区总工会夏送清凉活动总结

7月21日,西安市莲湖区总工会组织开展夏季“送清凉”活动。区委常委、区委政法委书记刘永毅,区总工会主席李渊带队,对全区城市管理一线环卫保洁员、城管执法员、园林绿化工及在高温露天场所工作的交警、公共文明引导员等共800余人进行了慰问,为大家发放了桔子粉、酸梅粉、白糖、绿豆、藿香正气水、毛巾、洗衣粉、肥皂等防暑降温和日用品。

刘永毅强调,“工人最伟大,劳动最光荣”,工人阶级始终是推动各项事业发展的依靠力量,广大职工群众是全区社会经济发展的主力军。“夏季送清凉、冬季送温暖”是工会的传统活动,让广大职工在炎热夏日实实在在地体会区委、区政府的关怀,感受工会组织的关心,是各级党委、政府,用人单位和工会义不容辞的责任。

刘永毅希望,各部门、各单位坚持以人为本,关心职工疾苦,构建和谐劳动关系;各级工会组织要把“送清凉”活动做好、做扎实。广大职工也要增强自我保护意识,继续发扬工人阶级的优秀品质,立足本职,爱岗敬业,为实力莲湖、品质莲湖、幸福莲湖的建设作出新地更大地贡献。

据统计,今年夏季“送清凉”活动,莲湖区总工会共发放防暑降温慰问品、核拨专项慰问资金共计20余万元。

篇5:区总工会夏送清凉活动总结

7月26日,内江市中区总工会在全区启动了夏季“送清凉”慰问活动,为在高温天坚守岗位的一线职工、农民工送去“清凉”和工会“娘家人”的关怀。

区总工会党员干部深入到内江乐贤工业园区、各镇(街)企业等生产车间,开展了夏季“送清凉”慰问活动,看望和慰问在生产一线辛勤工作的职工和农民工3200多人,并送去价值7万余元的板蓝根冲剂、金菊五花茶、毛巾等防暑降温物品,把清凉送到职工岗位,把关怀送到职工的心坎上,送上了党和政府的关怀及工会组织的一片深情厚意。职工们说,“送清凉”活动在炎炎夏日里给我们送来了一片清爽,我们一定会克服酷暑高温,坚守岗位,尽职尽责,圆满完成企业生产任务。

入夏以来,为了切实做好一线职工的防暑降温工作,市中区总工会专门下发了《关于进一步做好防暑降温工作的通知》,要求全区各级工会要把防暑降温工作作为当前工会劳动保护工作的重点工作抓紧抓好,引导职工增强安全生产和遵章守纪的自觉性,预防各类事故的发生。全区各级工会要做到走访到车间,慰问到一线,落实到职工,确保职工平安度夏。

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